Христианские руководители

Глава 10. Доверие

Надежные руководители — “Существует потребность в серьезных, преданных делу Божьему мужах, способных участвовать в работе, которую предстоит выполнить в будущем… Мы можем верить человеку и доверять ему только тогда, когда станет очевидным, что он утвержден в истине Божьего Слова. ХР 20.1

Некоторые руководящие братья в деле Божьем пытаются сделать безрезультатной ту работу, которую Бог проводит в нашем мире. Господь желает научить Свой народ и приготовить его выстоять в борьбе с силами зла, творящими чудеса и стремящимися уничтожить драгоценные факты веры, представленные миру в течение последних шестидесяти лет силой Святого Духа” (Письмо 256, 1 августа 1906 г. “Служителям в Австралии”). ХР 20.2

От чего страдает дело Господа — “Ослабляя доверие народа Божьего к его руководителям, вы ослабляете дело Божие. Умами людей овладевают сомнения. Они ни на кого не могут полагаться. Я не могу участвовать в деле, цель которого — открывать слабые стороны и ошибки народа Божьего” (Письмо 13, с. 5, 2 сентября 1871 г., “К Джеймсу Уайту”). ХР 20.3

Люди утратили доверие — “Ничто иное, как применение неправильных принципов, привело к тому, что дело Божие оказалось сейчас в затруднительном положении. Люди потеряли доверие к тем, кто возглавляет работу. И все же мы слышим, что голос Конференции — это голос Божий. Всякий раз эти слова кажутся мне почти богохульством. Голос Конференции воистину должен быть голосом Божьим, но это не так. потому что некоторые связанные с ней личности не являются ни людьми веры, ни молитвы, ни людьми высоких принципов. Они не взыскали Бога всем сердцем своим; у них нет понимания той огромной ответственности, которая лежит на работниках этого учреждения, призванных формировать характеры по божественному подобию” (Рукопись 37, апрель 1901, “Выступление Е.Г. Уайт в Ревью Чэпел относительно служения на Юге”). ХР 20.4